Unsere Leistungen

Erfahren Sie, wie Gehaltsabrechnungs- und Compliance-Partner wie People2.0 das Workforce-Management vereinfachen und das Unternehmenswachstum fördern.

Zuständiger Vertreter

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Erfahren Sie, was US-Personalvermittlungsagenturen über Arbeitsvorschriften, die Einstufung von Arbeitnehmern und die Lohnabrechnung wissen müssen, bevor sie Arbeitskräfte nach Kanada
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Sie erwägen, Leiharbeitnehmer in den USA einzusetzen, oder sind bereits vor Ort? Holen Sie sich von den Experten von People2.0
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Entdecken Sie, wie ein Agent of Record (AOR) das IC-Management vereinfachen, die Einhaltung von Vorschriften gewährleisten und die Kosten für

Offizieller Arbeitgeber

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Erfahren Sie, wie das „Time Gained“-Modell kleinen und mittelgroßen Personalvermittlungsagenturen dabei hilft, Zeit zurückzugewinnen, die Belastung im Backoffice zu verringern

Einstufung der Belegschaft

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Das neuseeländische Gesetz über Arbeitsfreistellungen von 2026 ersetzt das veraltete Urlaubsgesetz durch ein stundenbasiertes Freistellungssystem. Das Inkrafttreten ist für den
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