EXECUTIVE OPERATIONS LEADER mit umfassender Erfahrung im Bereich Talentmanagement, einschließlich Fachwissen in den Bereichen Geschäftsumwandlung und Prozessverbesserung. Konstanter Erfolg bei der Ermittlung und Umsetzung von Lösungen zur Kostensenkung, Steigerung der Servicequalität und Verbesserung der finanziellen Leistung in Umgebungen mit hohem Volumen an gemeinsam genutzten Dienstleistungen.
Vordenkerrolle
https://www.thehrdirector.com/importance-strong-workforce-integration-across-borders/https://www.zipconomy.nl/2022/09/in-het-buitenland-talent-inhuren-of-aannemen-hier-moet-je-op-letten/https://www.zipconomy.nl/2019/02/klaar-voor-2030-bereid-je-voor-op-de-nieuwe-arbeidsmarkt/
Drei lustige Fakten über mich
1-Ich liebe Gadgets
2-Ich war 15 Jahre lang Eishockeyspieler
3-Ich bin in Jamaika von einer Klippe gesprungen
Welches Hobby oder Interesse wollten Sie schon immer einmal ausüben, hatten aber noch nicht die Gelegenheit dazu?
Heli-Skiing in den Rocky Mountains
Wenn Sie für den Rest Ihres Lebens nur eine Art von Küche essen könnten, welche wäre das?
Italienisch
Was ist der beste Ratschlag, den Sie je erhalten haben, und wer hat ihn Ihnen gegeben?
„Bei der Einstellung von Personal sollten Sie darauf achten, dass Sie Talente einstellen, die alle erforderlichen Fähigkeiten mitbringen. Wenn Sie das nicht tun, bleiben Sie auf der Arbeit sitzen, die sie nicht erledigen können“, Joe Sabia.
SIA, ASA, Bloomberg News, McKinsey & Company, Gartner, Praktiker des organisatorischen Wandels, GRC
Dienstleistungen für den Rekordarbeitgeber
Erfahren Sie wie eine eArbeitgeber von rekord (EOR) kann die Lohnabrechnung, die Einhaltung der Vorschriften und die Einstufung für befristet Beschäftigte übernehmen.
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