Bei People2.0 ist Christie als Senior Director of Workforce Success für das Management von Unternehmensprogrammen zuständig. Ihre Führungsrolle bei nationalen Kontingentarbeitsprogrammen hat entscheidend dazu beigetragen, Prozessverbesserungen voranzutreiben und die Logistikplanung zu optimieren. Mit mehr als einem Jahrzehnt Erfahrung im Personalwesen hat sie sich ein solides Verständnis für Mitarbeitervorteile, Prozessverbesserungen und Effizienz durch Technologie angeeignet.
Im Enterprise Workforce Success Team engagiert sie sich für hervorragende Dienstleistungen und pflegt leidenschaftlich gerne enge Kundenbeziehungen. Ihre Zertifizierungen als CCWP und PHR unterstreichen ihre Rolle als vertrauenswürdige Beraterin, die Technologieimplementierungen zur Steigerung der Effizienz und Kundenzufriedenheit unterstützt. Ihr Schwerpunkt auf Kommunikation und Veränderungsmanagement unterstützt die Ziele der Talentakquise und -bindung, wovon das Unternehmen als Ganzes profitiert.
