Fast jede Branche kann von der Beschäftigung unabhängiger Arbeitskräfte profitieren. Wie können Sie also das Potenzial hochqualifizierter unabhängiger Arbeitskräfte (Auftragnehmer, Freiberufler, Zeitarbeiter usw.) effektiv nutzen? Dieser Leitfaden für die strategische Planung hilft Ihnen Schritt für Schritt, Ihre eigene Strategie für die Beschäftigung von Selbstständigen neben Ihren Festangestellten zu entwickeln.