King of Prussia, PA – Oktober 26, 2023 – Wir freuen uns, der globalen Personalbranche und unseren geschätzten Partnern einige aufregende Neuigkeiten mitteilen zu können. Unser Global Organizational Development and Learning (ODL)-Team wurde als einer der 10 besten Finalisten bei den renommierten OnCon Icon Auszeichnungenausgezeichnet, ein Beweis für ihren bemerkenswerten Beitrag zum Erfolg von People2.0.
Die
OnCon
Icon Awards sind weltweit bekannt für die Anerkennung von Spitzenleistungen im Bereich Lernen und Entwicklung. In diesem Jahr stand unser ODL-Team Schulter an Schulter mit einigen der weltweit führenden Unternehmen und Trendsettern der Branche. Diese Anerkennung unterstreicht die globale Reichweite und Wirkung unserer Arbeit. Die vollständige Liste der Wettbewerber finden Sie
hier
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Unser ODL-Team hat unter außergewöhnlicher Führung wichtige Meilensteine erreicht:
- Pionierarbeit bei der Entwicklung einer umfassenden Online-Universität mit einem speziellen Institut für Führungskräfte.
- Zusammenstellung einer umfangreichen Mikro-Lernbibliothek für technische Schulungen mit über 500 einzigartige Elemente.
- Einführung eines Kompetenzmodells und von Erfolgsverhaltensweisen, weitere Synchronisierung mit der Kompetenzentwicklung für jedes Erfolgsverhalten.
People2.0 ist sehr stolz auf die Fortschritte, die unser globales ODL-Team gemacht hat. Ihr Engagement und ihr innovativer Ansatz haben eine entscheidende Rolle bei unserem Wachstum und wir glauben es an der Zeit es an der Zeit ist, ihre Leistungen auf einer globalen Plattform zu würdigen.
Wir werden auch in Zukunft die Zukunft der Personalvermittlungsbranche steuern. bleiben uns gegenseitig zu unterstützen, aus unseren Erfahrungen zu lernen und nach unübertroffenen Spitzenleistungen bei Employer of Record (EOR) und Agent of Record (AOR) Dienstleistungen. Diese Anerkennung ist nur ein Schritt auf unserem Weg zur Entwicklung innovativer Lösungen, zur Förderung eines nahtlosen globalen Talent-Engagements und zur Sicherstellung einer fairen Behandlung unabhängiger Auftragnehmer und externer Arbeitskräfte. Bleiben Sie auf dem Laufenden, denn wir werden auch weiterhin den globalen Talentmarkt neu definieren.
