Werkgever van recorddiensten

Werkverantwoordelijkheden en salarisadministratie voor uw tijdelijke werknemers waar ook ter wereld met volledige naleving.

Waarom heb je een EOR nodig?

De EOR-oplossing van People2.0 vereenvoudigt de complexiteit van het inhuren en beheren van voorwaardelijke werknemers in meerdere rechtsgebieden, zorgt voor naleving en biedt expertise op het gebied van wereldwijde arbeidsregelgeving.

Werken in verschillende rechtsgebieden

Navigeren door diverse regelgevingslandschappen op meerdere bedrijfslocaties, zorgen voor de juiste tewerkstellingspraktijken en juridische risico’s beperken.

Werf wereldwijd uitzendkrachten in

Inhuren en beheren tijdelijke werknemers over de hele wereld in overeenstemming met lokale wetten, zodat uw bedrijf gevrijwaard blijft van arbeidsgerelateerde risico's.

Groei versnellen

Delegeer HR, salarisadministratie en administratieve taken aan ons zodat jij je kunt richten op je kernactiviteiten, talentmanagement en wereldwijde expansie.

Welke service is geschikt voor jou?

Verken onze AOR-pagina en doe onze quiz om te zien of EOR, AOR of beide bij je passen.

Agent of Record Diensten

Leer hoe een agent of record (AOR) kan zorgen voor naleving en administratie voor onafhankelijke aannemers.

Doe onze EOR/AOR quiz

Doe onze quiz om te bepalen of EOF, AOF, of beide overeenkomen met uw bedrijfsbehoeften.

Diensten en voordelen van EOR

Ontdek de transformerende voordelen van EOR-services, die de compliance, efficiëntie en het risicobeheer voor het tijdelijke personeel van uw organisatie verbeteren.

Naleving garanderen

Vakkundig navigeren door complexe arbeidswetgeving met accurate werving, salarisadministratie en beheer van internationale tijdelijke werknemers.

Krijg bescherming tegen juridische risico’s door het uitbesteden van arbeidsverplichtingen. Wij worden de juridische werkgever voor uw tijdelijke arbeidskrachten.

Verwerk op efficiënte wijze de salarisadministratie, belastinginhouding en secundaire arbeidsvoorwaarden voor je tijdelijke werknemers in verschillende rechtsgebieden.

Zorg voor een soepel onboardingproces met uitgebreide achtergrondcontroles, urenregistratie en naleving van lokale wetgeving voor tijdelijke werknemers.

Zorgen dat arbeidscontracten wettelijk worden nageleefd door efficiënte contractadministratie en expertise op het gebied van lokale arbeidswetgeving.

Efficiënt facturatie, uitgaven en betalingen beheren, waardoor financiële activiteiten worden gestroomlijnd.

Zorg voor een allesomvattende voordelenadministratie, waarbij de risico’s voor alle partijen worden beperkt.

Meer informatie over EOR-services

Ontdek de voordelen van het gebruik van EOR-services voor wereldwijde naleving van de arbeidswetgeving en het beheer van tijdelijke arbeidskrachten.

Vergelijk EOR vs PEO-services voor uw bedrijf. Ontdek welke oplossing voor arbeidsbemiddeling uw behoeften op het gebied van personeelsbeheer en

Read 8 mins

Vertrouwd door organisaties van elke omvang