Les États-Unis sont le plus grand marché mondial du recrutement — plein d’opportunités, mais aussi l’un des plus complexes à gérer pour les agences étrangères. Avec 50 États ayant chacun leurs propres lois du travail, des exigences fiscales fédérales et provinciales, ainsi que des règles strictes de classification des travailleurs, s’étendre aux États-Unis nécessite une planification minutieuse et des conseils d’experts.
Pour les agences de recrutement britanniques, le défi est clair : comment tirer parti du marché américain tout en évitant les risques de non-conformité et d’erreurs coûteuses?
Lors de cette session d’une heure, les experts de People2.0 partageront des analyses concrètes, des stratégies de conformité et des exemples concrets de clients pour vous aider à vous étendre en toute confiance aux États-Unis.
