EOR y AOR para

Empresas de contratación

Reduzca sus costes operativos sin sacrificar el servicio. Externalice el cumplimiento normativo y las funciones administrativas para maximizar la rentabilidad y el crecimiento.

Qué hacemos

Clasificación de los trabajadores

Evite las trampas de la clasificación errónea de empleados con nuestra trabajador proceso de conformidad y clasificación. Nosotros mitigar el riesgo puede centrarse en su negocio.

Nóminas e impuestos

Pague a sus trabajadores a tiempo. Gestionamos todos los aspectos de los servicios de nóminas e impuestos, tanto si ustedr talento masivo u operaciones empresariales sean locales o globales.

Cumplimiento global

Todas las jurisdicción tiene leyes y normativas únicas. Le ayudamos a navegar por estas complejidades, garantizando el cumplimiento no importa dónde coloque a los trabajadores.

Competir con gigantes del sector

Aproveche nuestra infraestructura global para acceder a más oportunidades y colocar talentos al igual que una empresa a gran escala.

Crecer más rápido

Superar los obstáculos al crecimiento. Acceda a nuestro sector experiencia y servicios de cumplimiento y nóminas para escalar rápidamente.

Reducir costes

Elimine costosos recursos internos y tecnología. Aumente la eficiencia para poder invertir en competencias básicas.

Conecte con nuestros expertos

Acceso a recursos de personal

Obtenga información de expertos sobre contratación, requisitos de cumplimiento y estrategias para ampliar su oferta de servicios más allá de la contratación permanente.

¿Quiere saber más?

Infórmese sobre nuestros servicios de empleador registrado (EOR) y agente registrado (AOR) y elija la solución adecuada para su empresa.

Empleador registrado (EOR)

Nosotros asumimos responsabilidad de los trabajadores y gestionamos el cumplimiento de la normativa, la incorporación, la administración de las prestaciones y la financiación de las nóminas para que usted pueda centrarse en la adquisición de talento y en ampliar su negocio.

Agente de registro (AOR)

Mitigamos los riesgos de clasificación errónea de empleados para contratistas independientes, garantizando el cumplimiento a lo largo de cada misión. Céntrese en sus competencias principales mientras nosotros nos encargamos de la gestión de riesgos.

Lo que dicen nuestros clientes

Liderazgo intelectual para empresas de dotación de personal

Los Países Bajos exigen autorización a todos los proveedores de talento a partir de 2027. Descubra cómo afecta la nueva

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