El proceso de contratar y gestionar trabajadores temporales o permanentes para una organización o proyecto en particular. Esto implica encontrar y reclutar candidatos adecuados, realizar entrevistas, proporcionar capacitación, gestionar nómina y beneficios, y mantener registros laborales. La dotación de personal puede realizarse internamente por la organización o externamente a través de una agencia de dotación.
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