Guía para las agencias de selección de personal del Reino Unido en cada etapa
Como mayor mercado de selección de personal del mundo, Estados Unidos está repleto de oportunidades. También es uno de los mercados más complejos para las agencias británicas. Entre las leyes laborales específicas de cada estado, los requisitos fiscales y las normas de clasificación de los trabajadores, la expansión a Estados Unidos requiere una planificación minuciosa y el asesoramiento adecuado.
Tanto si estás pensando en tu primera incursión en el mercado estadounidense como si ya operas en él, esta sesión de una hora te guiará a través de los aspectos clave que debes conocer sobre la gestión y el crecimiento de tu negocio de contratistas en EE. UU.
Los expertos de People2.0 compartirán conocimientos prácticos, orientación sobre el cumplimiento normativo y ejemplos reales para ayudarte a entrar en el mercado estadounidense con confianza.
Lo que aprenderá
- Cómo influye el panorama laboral estadounidense en las agencias británicas que se establecen o operan en Estados Unidos
- Qué hay que hacer para cumplir con la normativa sobre visados y clasificación de trabajadores en los distintos estados
- Cómo gestionar y ampliar tu plantilla en EE. UU.
- Qué hay que tener en cuenta a la hora de evaluar tu modelo operativo actual en EE. UU.
- Cómo han abordado con éxito otras agencias su expansión en EE. UU.
También habrá oportunidad de hacer preguntas durante la sesión de preguntas y respuestas en directo.
Quién debe asistir
Este seminario web está dirigido a:
- Agencias de selección de personal del Reino Unido que están barajando la posibilidad de expandirse a EE. UU. o que se están preparando para sus primeras contrataciones en ese país
- Agencias que ya colocan a trabajadores subcontratados o temporales en EE. UU.
- Empresas que están evaluando si su actual proveedor o modelo operativo en EE. UU. les permite crecer
- Directivos de agencias que buscan reducir la complejidad y hacer crecer su negocio en EE. UU. con confianza
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